El municipio de Centenario y el Sindicato de Obreros y Empleados Municipales de Centenario (SOEMC) firmaron un acuerdo salarial para el próximo año luego de diferentes reuniones que mantuvieron en los últimos días. El ejecutivo otorgará aumento trimestral por IPC para todo el 2025, más 3% en el básico a todo el escalafón y un bono de 520 mil pesos, también incorporan el refrigerio y un valor denominado «Plus Vacacional».
En representación del Poder Ejecutivo Municipal de Centenario estuvo presente la secretaria de Gobierno Claudia Schell y el secretario de Hacienda y Finanzas, Leandro Lucero, el secretario general del SOEMC, Cristian Salazar, y el secretario Gremial, Guillermo Alvarez, junto a otros representantes sindicales.
Las variaciones salariales a aplicar estarán compuestas en un 50 por ciento por el IPC elaborado por la dirección provincial de Estadística y Censos de la provincia del Neuquén y un 50 por ciento por el que elabora el Instituto Nacional de Estadística y Censos (Indec).El pago del bono será de 520 mil pesos, a efectivizarse un primer pago de 260 mil pesos en la segunda quincena de diciembre de 2024 y un segundo pago por el mismo importe durante la segunda quincena del mes de febrero de 2025.
El refrigerio se fijó con una compensación económica mensual de $ 34.931,52 por mes y se modificó la forma de cálculo del valor día de la Licencia Ordinaria por Descanso Anual reconociendo un valor por «Plus Vacacional» para las licencias.
